En CEMENTOS LA CRUZ estamos comprometidos con el medio ambiente.

Por ello desarrollamos actuaciones destinadas al fomento de la eficiencia energética y el uso de energías renovables para afianzar un modelo de sostenibilidad de calidad en nuestras instalaciones.

En esta ocasión, hemos procedido a la sustitución de nuestra carretilla de gasoil por una carretilla 100% eléctrica, lo que supondrá un ahorro energético de 35.53 TEP/año.

Esta actuación ha sido cofinanciada por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) y el Instituto de Fomento de la Región de Murcia a través del expediente 2021.10.EFEN.0016.

Inversión total: 89.700,00€
Subvención total concedida. 20.680,00€
Financiación procedente del FEDER: 20.266,46€

Objetivo: Conseguir una economía más limpia y sostenible.

 

PERFIL: DIRECTOR DE PROYECTOS (Sector Cemento)

 

MISIÓN DEL PUESTO

 

Liderar y coordinar el desarrollo de los proyectos industriales de la organización, nacionales e internacionales, de acuerdo a los estándares de calidad técnica y eficiencia económica  establecidos.

 

FUNCIONES PRINCIPALES

• Planificación y supervisión de la ejecución de proyectos: definición de métodos, documentos y procedimientos, de los recursos internos requeridos (ingeniería, compras, -montaje, jefes de obra, etc.) y externos (subcontratación) para la optimización del proyecto y el control de riesgos.
• Definición y redacción de los estándares de diseño, concepción y dimensionamiento de instalaciones, selección de suministradores, etc.
• Coordinación de los equipos asignados al proyecto para establecer planes de acción y encontrar soluciones adaptadas.
• Gestión financiera de los proyectos: control de presupuestos, optimización de costes.
• Resolución de problemas técnicos, productivos y calidad.
• Coordinación de soluciones medioambientales y combustibles de sustitución.

 

REQUISITOS DEL PUESTO:

 

• Formación Universitaria: Ingeniería
• Al menos 5 años de experiencia como director de proyectos en empresas del sector.
• Nivel muy alto de inglés. Se valorará el nivel alto de francés.
• Disponibilidad para viajar.
• Ubicación del puesto en Murcia

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

COMPETENCIAS:

 

GESTION	–     Liderazgo: Capacidad para motivar y delegar eficazmente a los demás para alcanzar los objetivos de la organización. –     Planificación y Organización: Organiza y programa las acciones, procesos y recursos. Establece y controla los tiempos y planes. –     Persuasividad:  Influye, convence, impacta en los demás para mejorar o cambiar resultados, puntos de vista o comportamientos
PROFESIONALES	–  Expertez Técnica: Dominio técnico o profesional del trabajo. Curiosidad o interés en su actualización. –  Análisis y Solución de Problemas: Analiza aspectos y problemas en detalle, de manera sistemática, emitiendo juicios sólidos, basados en información relevante. –  Comunicación Social: Excelente comunicador. Habla con claridad, fluidez y convicción, tanto  individualmente como en grupos.
EMPRENDEDORAS	–  Sentido Comercial: Comprende y aplica puntos de vista comerciales y financieros. Piensa y actúa en términos de costes, beneficios, mercados y valor añadido. –  Innovación y Creatividad: Aporta nuevos y creativos puntos de vista en el trabajo. Identifica aspectos originales y tiende a superar las resistencias tradicionales. –  Estratégico: Aporta puntos de vista amplios, trascendentes  y con visión del medio y largo plazo.
PERSONALES	–  Habilidad Interpersonal: Se relaciona positiva y constructivamente con los demás. Trabaja eficazmente en equipo –  Resistencia al Estrés: Mantiene pautas de conducta estables ante las dificultades y presiones. Tiene un eficaz control de sí mismo –  Motivación Personal: Se compromete en el trabajo para lograr los objetivos establecidos. Demuestra entusiasmo y ambición de éxito